企业开展2018年第三季度新员工入职培训活动

点击:5125 添加时间:2018-11-27 14:07:00 信息来源:

为了让新员工了解企业学问,适应工作环境,满足工作要求,企业于2018年11月23日组织开展了2018年第三季度新员工入职培训。本次培训有来自各部门和车间的新员工共80人。

首先由人事行政部代表为大家讲述企业的学问和规章制度,增强新员工对企业的认同感,让大家对企业的制度有一定的了解,便于后续工作的开展。

其次,安全委员会代表通过分享真实的案例,结合企业生产的现实环境,学习各类安全事故的实际应急救援方法,提高新员工的安全防范意识。接着精益部代表以企业员工的优秀精益提案为例,生动地说明精益生产的必要性,提倡“全员参与,共创精益”,逐步深化新员工的精益意识。

随后由宏基派出所警官代表为新员工带来治安法制教育,通过分享其丰富从警生涯中遇到的真实案件,讲述违法犯罪的严重后果,警示新员工严格遵守国家法律犯规,做合格的守法公民。接下来保安队代表结合企业消防安全规定,通过讲述消防安全的理论和实际自救与救援方法流程,普及消防常识和提高新员工消防安全防范意识。

理论培训部分最后以现场笔试方式考核了解员工受训情况,确保培训取得实际效果。在整个培训过程中,大家学习热情高涨,积极回应课堂互动,主动参与提问沟通,并分享多样的观点,认真完成考核试题,表现出对本次培训充实内容的高满意度。

企业的发展壮大,需要不断的人才输入与培养。而新员工入职培训能帮助新员工迅速适应企业的环境增强新员工对企业的认同感,使新员工更好地融入澳门电玩城大家庭,相信未来新员工们能同心协力地共创澳门电玩城新辉煌。

                     

                     

                     

                     

人力资源中心

2018年11月27日

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